|
Описание: |
SYNCO — це рекрутингова агенція, яка допомагає бізнесам синхронізуватися з найкращими талантами заради зростання та успіху. Ми не просто закриваємо вакансії — ми знаходимо ідеальне співпадіння, щоб збігалися цінності, культура та амбіції обох сторін. Це про довгостроковий вплив, а не швидке рішення.
Зараз ми шукаємо Chief of Staff для партнерської компанії, який допомагатиме CEO фокусуватись на ключовому: фіксувати домовленості, стежити за виконанням, вирівнювати плани команд і прибирати блокери. Роль для того, хто вміє перетворювати хаос на порядок і слова — на дії.
Що потрібно буде робити:
— Працювати разом із CEO над реалізацією стратегії та координацією ключових ініціатив.
— Брати участь у важливих зустрічах, фіксувати рішення й комітменти, стежити за їх виконанням і проактивно нагадувати відповідальним.
— Аналізувати плани команд на відповідність цілям компанії, виявляти блокери й допомагати їх усувати.
— Координувати стратегічні та кросфункціональні проєкти, забезпечуючи їх своєчасну реалізацію.
— Впорядковувати внутрішні процеси, впроваджувати шаблони, чеклісти й системи для підвищення ефективності.
— Аналізувати ключові метрики, готувати аналітику, презентації та звіти для керівництва, інвесторів і партнерів.
Що важливо:
— Досвід управління ІТ- проєктами на рівні топменеджменту (від 3 років), бажано у стартапах або швидкозростаючих компаніях.
— Впевнена взаємодія з CEO/C-level: вміння організовувати пріоритети, час і фокус керівника.
— Сильні комунікаційні навички: письмова й усна ділова мова, фасилітація, презентації.
— Аналітичне мислення та досвід роботи з бізнес-метриками, KPI, дашбордами.
— Вміння структурувати хаос: створювати процеси, шаблони, чеклісти та інструменти для командної ефективності.
— Самостійність, ініціативність, готовність працювати в умовах швидких змін і невизначеності.
— Стратегічне мислення, високий рівень конфіденційності, здатність працювати «за лаштунками».
— Англійська на рівні В2+.
Зі свого боку пропонуємо:
— Конкурентна фінансова компенсація на індивідуальних умовах.
— Кафетерій бенефітів: компенсація витрат на освіту, спорт, здоров’я, хобі.
— Середовище, в якому результат важливіший за процес, а швидкість — за формальності.
Хочете бути в епіцентрі рішень, рухати процеси вперед і перетворювати ідеї на дії? Напишіть нам — можливо, це саме ваш next big step.
Відгукнутись на вакансію |
