|
Описание: |
Основні обов’язки:
* Вести повний цикл продажів — від пошуку потенційних клієнтів до закриття угод.
* Працювати з inbound та outbound лідами у Web3 / Fintech нішах.
* Представляти компанію на дзвінках, зустрічах і профільних івентах.
* Виявляти потреби клієнтів, проводити брифінги та готувати індивідуальні комерційні пропозиції.
* Просувати комплексні маркетингові рішення (digital реклама, SERM, робота із блогерами).
* Активно будувати й підтримувати нетворк у Fintech/Web3 екосистемі.
* Вносити ідеї для покращення go-to-market стратегії компанії.
Вимоги:
* Досвід роботи у Sales / Business Development у сервісних компаніях, що взаємодіяв із Fintech, Web3 або SaaS напрямах (від 1,5–2 років).
* Обов’язковий досвід продажу маркетингових послуг (digital реклама, SERM, робота із блогерами).
* Практичний досвід у B2B-продажах і веденні переговорів із міжнародними клієнтами (Європа, США, Азія).
* Рівень англійської — В2-С1.
* Високий рівень самостійності, стратегічне мислення та емпатія до клієнта.
* Вміння працювати у швидкому темпі, структурувати роботу та виконувати KPI.
* Готовність до участі у конференціях та бізнес-поїздках.
Soft skills:
* Високий рівень емоційного інтелекту (уміння слухати й розуміти клієнта).
* Стратегічне мислення — бачити цілі клієнта й пропонувати рішення під його бізнес.
* Самостійність — здатність працювати автономно без постійного залучення хеда.
* Проактивність і гнучкість — швидко реагувати на зміни та ініціювати нові можливості.
* Відповідальність і результативність — орієнтація на досягнення KPI.
* Досвід роботи з інструментами: Telegram, Notion, CRM: Monday (або аналог), LinkedIn, Telegram, Luma Events
Умови:
* Success stage (900 — 1500$ + бонуси за КРІ) — лише після наявності мінімум 1 угоди на стадії «Success» (отримана або підтверджена оплата від клієнта).
* Можливість участі у міжнародних подіях.
* Можливість впливати на результат і бізнес клієнта.
* Постійний розвиток та освоєння нових інструментів, включно з AI.
* Наставника — «світлячка», який допоможе швидко влитися в роботу.
* Корпоративні навчання з крутими спікерами.
* Регулярні тімбілдинги та святкування з командою.
* Брендовані аксесуари: блокноти, ручки та інші приємності.
* До 50% покриття послуг для фізичного та ментального здоров’я.
* До 50% оплати курсів для підвищення кваліфікації.
* Сесії з корпоративним психологом.
* Chargeback на ноутбук.
Відгукнутись на вакансію |
